Wir fördern Menschen
Wir verbinden Potentiale aus Management, Technik und Vertrieb.
ingenior
in Deutschland
Trainerlink 2015 - "Die besten Adressen im Weiterbildungs-Web"

Über uns kompakt

Methodik und Didaktik

Unsere Arbeitsweise basiert auf bewährten Methoden und didaktischen Prinzipien:

  • Aktivierendes Lernen
  • AMPEL-Prinzip
  • Behavioral Change Modell (BCM)
  • Coaching
  • Erlebnispädagogik
  • European Foundation for Quality Management-Modell (EFQM)
  • Kognitive Verfahren (Neurolinguistisches Programmieren)
  • Gruppendynamik nach Rosenkranz
  • Kulturspiegel
  • Mediation
  • Systemische Ansätze
  • Outdoor
  • Persönlichkeitsdiagnostik (MBTI, DISG, HDI, Insights)
  • Planspiele
  • Provokative Konfrontation und Konfliktlösung
  • Themenzentrierte Interaktion (TZI) nach Ruth Cohn
  • Total-Quality-Management (TQM)
  • Transaktionsanalyse nach Eric Berne
  • Gestalttherapie nach Fritz Perl
  • Supervision
  • Scopes
  • Verhaltenssimulationen
  • 360° Feedback